U Španiji testiranje četverodnevne radne sedmice
U Španiji testiranje četverodnevne radne sedmice
Španija uskoro započinje probni period četverodnevne radne sedmice koju je ranije ove godine predložila stranka Mas Pais, a do sada nijedna zemlja to nije uradila.
Ukoliko testiranje prođe kako treba i ideja bude potpuno prihvaćena, Španija bi mogla postati i jedna od prvih zemalja u svijetu u kojoj je implementiran sistem rada od samo četiri dana u sedmici, piše The Guardian.
Testiranje ovog pilot-projekta počet će na jesen, trajat će tri godine i u njega će biti uloženo 50 miliona eura kako bi se omogućilo da testiranje prođe uz minimalan rizik.
Stranka Mas Pais se nada da će u cijeloj državi vidjeti rezultate koje je postigla španska kompanija Delsol, a čiji radnici već neko vrijeme rade samo četiri dana u sedmici: "U ovoj kompaniji primjetno je smanjenje izostanaka s posla, produktivnost je porasla i radnici kažu da su dosta sretniji".
Vrijedi naglasiti i da nisu svi zadovoljni ovom idejom, a jedan od čelnika glavnih poslovnih udruga u zemlji istakao je kako se država nalazi u najvećoj recesiji od građanskog rata te kako izlazak iz krize koju je donijela pandemija zahtijeva više rada, a ne manje.
No Mas Pais nastavlja sa svojom inicijativom: "Jasno je da način na koji radimo ljude stresira, prekomjerni rad ih umara i sve to ostavlja velike posljedice na mentalnom zdravlju. Četverodnevna sedmica bila bi dobra za privredu, za radnike i za okoliš. Šta tu nije kako treba?".
(klix.ba)
0
Nemaš dopuštenje za pregledavanje privit(a)ka dodan(og)ih postu.
Don't wanna hear about it
Every single one's got a story to tell...
Every single one's got a story to tell...
-
Digla_da_kreči
- Etablirani član
- Reactions: 4226
- Postovi: 3292
- Pridružen/a: 23 jul 2020, 21:28
Re: U Španiji testiranje četverodnevne radne sedmice
Jel to znaci 4 dana po 10 sati?
Mescini da su skandinavske zemlje zadnjih godina pocele uvoditi 6 sati rada, jer su i istrazivanja pokazivala da nismo produktivniji vise od toga.
Kod mene je fleksibilno radno vrijeme da mogu rasporediti kako mi odgovara. Ostanem kad mi je cejf ponedjeljak-cetvrtak duze i onda petak budem slobodna ili odradim samo par sati ujutro.
Izuzetak su periodi kad se ima veci obim posla pa se radi dosta prekovremeno, onda nemam nekog prostora za manevrisanje.
Hocu reci, meni se svidja ta fleksibilnost i kada trazim poslove to mi je u vrhu liste kriterija.
Mescini da su skandinavske zemlje zadnjih godina pocele uvoditi 6 sati rada, jer su i istrazivanja pokazivala da nismo produktivniji vise od toga.
Kod mene je fleksibilno radno vrijeme da mogu rasporediti kako mi odgovara. Ostanem kad mi je cejf ponedjeljak-cetvrtak duze i onda petak budem slobodna ili odradim samo par sati ujutro.
Izuzetak su periodi kad se ima veci obim posla pa se radi dosta prekovremeno, onda nemam nekog prostora za manevrisanje.
Hocu reci, meni se svidja ta fleksibilnost i kada trazim poslove to mi je u vrhu liste kriterija.
2
2
Re: U Španiji testiranje četverodnevne radne sedmice
Meni je to uvijek problematično, iako fino zvuči.
Niz je poslova, koji traže svakodnevni angažman, i kad sve sabereš, zapravo je jako malo poslova, koji bi to bezbolno podnijeli.
Hoće li se ekipa iz ureda složiti, da su petak subotu i nedjelju slobodni i frizeri, masažeri, konobari, kuhari, električari, vodoinstalateri, medicinsko osoblje....ako ne, otkud još toliko ljudi, da im te usluge budu stalno na dispoziciji?
Bliže mi je nekako radni dan u satima smanjiti....da čovjek i ima nešto od dana, za ostatak života.
Ali neka probaju...pozdravljam ako se pokaže dobrim.
Niz je poslova, koji traže svakodnevni angažman, i kad sve sabereš, zapravo je jako malo poslova, koji bi to bezbolno podnijeli.
Hoće li se ekipa iz ureda složiti, da su petak subotu i nedjelju slobodni i frizeri, masažeri, konobari, kuhari, električari, vodoinstalateri, medicinsko osoblje....ako ne, otkud još toliko ljudi, da im te usluge budu stalno na dispoziciji?
Bliže mi je nekako radni dan u satima smanjiti....da čovjek i ima nešto od dana, za ostatak života.
Ali neka probaju...pozdravljam ako se pokaže dobrim.
2
2
Re: U Španiji testiranje četverodnevne radne sedmice
Da, slažem se sa @storm ne može se ovakav raspored vremena posmatrati u svim poslovima. Npr. uslužne djelatnosti bi trebale čak povećati radno vrijeme, dok uredski poslovi se mogu komotno smanjiti pa i na 4 radna dana.
Usluge i radovi su jako specifični poslovi, tako da bi se u tom segmetnu moglo razmišljati možda o da se promijeni dnevno radno vrijeme u skladu sa godišnjim periodom, ili da se smanji dnevni fond sati, a da se poveća broj radnih dana i sl.
Ja bih voljela da mi radno vrijeme bude od 7 do 15, jer bi mi puno značio taj jedan sat više vremena s porodicom da provedem. Posebno u zimskom periodu, kad je dan kraći.
Usluge i radovi su jako specifični poslovi, tako da bi se u tom segmetnu moglo razmišljati možda o da se promijeni dnevno radno vrijeme u skladu sa godišnjim periodom, ili da se smanji dnevni fond sati, a da se poveća broj radnih dana i sl.
Ja bih voljela da mi radno vrijeme bude od 7 do 15, jer bi mi puno značio taj jedan sat više vremena s porodicom da provedem. Posebno u zimskom periodu, kad je dan kraći.
1
1
Dragulj ne gubi vrijednost i kad padne u blato, a prašina ostaje prašina i kad se do neba digne
Re: U Španiji testiranje četverodnevne radne sedmice
Meni je svejedno, u mom poslu svakkao nema.ni petka ni praznika. Kako te zakaci zakaci.
0
Re: U Španiji testiranje četverodnevne radne sedmice
Ti se ne pikaš, tvoj posao je najuzvišeniji posao na planeti
0
Dragulj ne gubi vrijednost i kad padne u blato, a prašina ostaje prašina i kad se do neba digne
Re: U Španiji testiranje četverodnevne radne sedmice
Jutros ja isla malo nesto da obavim, gledam.ih u bijelim mantilima...ja pozelila
.sve mi se prijateljice zaposlile
0
Re: U Španiji testiranje četverodnevne radne sedmice
U gradjevini nema posla bez prekovremenog rada, nazalost.
0
Re: U Španiji testiranje četverodnevne radne sedmice
Aa Balkanac bi te napregnuo da mu radiš po 12h svaki dan. I na kraju bi ti rekao da ne radiš dovoljno.
Ljudi su svjetlosnim godinama ispred nas. Čak i Španija.
Ljudi su svjetlosnim godinama ispred nas. Čak i Španija.
0
Re: U Španiji testiranje četverodnevne radne sedmice
Kod nas smo strojari ipak malo više cijenjeni...
Mogu ti mislim naći posao za pola sata...
1
1
Re: U Španiji testiranje četverodnevne radne sedmice
Mislim da smo mi rekorderi u testiranju neradne sedmice..ta ce oni testirat 
0
Re: U Španiji testiranje četverodnevne radne sedmice
nece on u evropu brt, ne bi onda mogo da kuka haha
3
1
2
2
pričo razne gluposti, govorijo sam svašta
a mnoge bi sad želele da mi budu tašta
a mnoge bi sad želele da mi budu tašta
Re: U Španiji testiranje četverodnevne radne sedmice
U mojoj regiji najveća potražnja za radnim kadrom svih profila u zadnjih 15 godina...
Znači zadnji takav bum je bio kad se ulazilo u EU...
0
Re: U Španiji testiranje četverodnevne radne sedmice
Koliko placaju? Ima jedan slobodan od septembra ...
1
1
Re: U Španiji testiranje četverodnevne radne sedmice
Dogovorimo... Tvoj profil, koliko znam, fino bi prošao...
1
1
Re: U Španiji testiranje četverodnevne radne sedmice
Možete li zamisliti radnu sedmicu koja traje četiri dana, a vaša plaća ostane ista? Iako se mnogima to sada čini nezamislivo, sretnu vijest o skraćenoj radnoj sedmici jučer su primili radnici kompanije Webpower Adria, specijalizirane za e-mail marketing i marketing automatizacije.
Kompanija Webpower Adria u vlasništvu je mladog i uspješnog Nizozemca Jana de Jonga, koji se prije 15 godina preselio u Hrvatsku i pokrenuo svoj posao.
Jan de Jong medijske stupce prošle godine punio je inicijativom o uvođenju digitalnih viza za nomade, a zahvaljujući upravo njemu Hrvatska je prepoznala tu veliku priliku i postala jedna od prvih deset zemalja na svijetu koja je zakonski regulisala boravak digitalnih nomada.
S početkom ove godine na snagu je stupio novi Zakon o strancima, prema kojem se digitalnim nomadima može odobriti privremeni boravak u trajanju do godinu dana.
Promjene u pandemiji
Ovaj put povod za razgovor s njim bila je upravo odluka o skraćenom radnom tjednu.
"Današnji način rada drastično se promijenio otkad smo prvi put doživjeli globalnu pandemiju. Preko noći naši su se domovi pretvorili u urede, a kompanije su promijenile način mjerenja rezultata. Više nismo mjerili vrijeme koje su ljudi proveli u uredu, već smo bili više usredotočeni na ono što je doista važno - rezultate. Rad od kuće ima mnoge prednosti, ali nije sve savršeno. Radno vrijeme ovih je dana sve zamućenije, a posebno kad smo tek počeli raditi od kuće, sjetite se samo koliko ste puta kasno navečer dobili e-mail od kolege", objašnjava nam Jan de Jong.
Ističe kako je, primjerice, Island proteklih godina proveo nekoliko eksperimenata testirajući skraćeni radni tjedan. Rezultati su pokazali da upravo rad od četiri dana u sedmici smanjuje stres, ali i povećava produktivnost. U Nizozemskoj je također uobičajeno raditi manje od pet dana, što su radnici odlično prihvatili.
"Tvrtka Webpower Adria osnovana je 2016. godine i trenutno zapošljava devetero radnika. Mlada smo i dinamična tvrtka sa sjedištem u Zagrebu, a prosječna dob zaposlenika je 28 godina. Bili smo prva lokalno prisutna kompanija u Hrvatskoj koja je nudila marketing putem elektroničke pošte i usluge automatizacije marketinga. Volimo raditi stvari drugačije, biti otvorenog uma i imati jedinstven pristup načinu na koji vodimo i razvijamo svoje poslovanje. U skladu s našim jedinstvenim pristupom načinu vođenja i razvoja poslovanja, željeli smo biti među prvim kompanijama u zemlji koje su uvele četverodnevnu radnu sedmicu. Čvrsto vjerujem da ako brinete za svoje radnike, onda će se i oni brinuti za vaše klijente", naglašava naš sagovornik.
Oduševljeni zaposlenici
Zanimalo nas je kako su zaposlenici reagirali kada im saopćeno da više neće raditi pet dana u sedmici, nego četiri.
"Bili su oduševljeni i uzbuđeni kada smo im rekli da ćemo od rujna uvesti četverodnevni radni tjedan. Njihove reakcije bile su neopisive. Svi imaju velik osmijeh na licu, a bilo je čak suza radosnica - iskreno će Jan. Dodao je da je ova odluka veliki korak, ali i odgovornost da se ide u ovom smjeru.
"Budući da volim osnažiti ljude i dati im onoliko odgovornosti koliko mogu podnijeti - njihov je prvi zadatak međusobno se dogovoriti tko će koji dan biti slobodan. Predstava ide dalje, a mi ćemo, naravno, i dalje našim klijentima ostati na raspolaganju pet dana u tjednu" rekao je Jan u intervjuu za Novac.hr.
Klix
Kompanija Webpower Adria u vlasništvu je mladog i uspješnog Nizozemca Jana de Jonga, koji se prije 15 godina preselio u Hrvatsku i pokrenuo svoj posao.
Jan de Jong medijske stupce prošle godine punio je inicijativom o uvođenju digitalnih viza za nomade, a zahvaljujući upravo njemu Hrvatska je prepoznala tu veliku priliku i postala jedna od prvih deset zemalja na svijetu koja je zakonski regulisala boravak digitalnih nomada.
S početkom ove godine na snagu je stupio novi Zakon o strancima, prema kojem se digitalnim nomadima može odobriti privremeni boravak u trajanju do godinu dana.
Promjene u pandemiji
Ovaj put povod za razgovor s njim bila je upravo odluka o skraćenom radnom tjednu.
"Današnji način rada drastično se promijenio otkad smo prvi put doživjeli globalnu pandemiju. Preko noći naši su se domovi pretvorili u urede, a kompanije su promijenile način mjerenja rezultata. Više nismo mjerili vrijeme koje su ljudi proveli u uredu, već smo bili više usredotočeni na ono što je doista važno - rezultate. Rad od kuće ima mnoge prednosti, ali nije sve savršeno. Radno vrijeme ovih je dana sve zamućenije, a posebno kad smo tek počeli raditi od kuće, sjetite se samo koliko ste puta kasno navečer dobili e-mail od kolege", objašnjava nam Jan de Jong.
Ističe kako je, primjerice, Island proteklih godina proveo nekoliko eksperimenata testirajući skraćeni radni tjedan. Rezultati su pokazali da upravo rad od četiri dana u sedmici smanjuje stres, ali i povećava produktivnost. U Nizozemskoj je također uobičajeno raditi manje od pet dana, što su radnici odlično prihvatili.
"Tvrtka Webpower Adria osnovana je 2016. godine i trenutno zapošljava devetero radnika. Mlada smo i dinamična tvrtka sa sjedištem u Zagrebu, a prosječna dob zaposlenika je 28 godina. Bili smo prva lokalno prisutna kompanija u Hrvatskoj koja je nudila marketing putem elektroničke pošte i usluge automatizacije marketinga. Volimo raditi stvari drugačije, biti otvorenog uma i imati jedinstven pristup načinu na koji vodimo i razvijamo svoje poslovanje. U skladu s našim jedinstvenim pristupom načinu vođenja i razvoja poslovanja, željeli smo biti među prvim kompanijama u zemlji koje su uvele četverodnevnu radnu sedmicu. Čvrsto vjerujem da ako brinete za svoje radnike, onda će se i oni brinuti za vaše klijente", naglašava naš sagovornik.
Oduševljeni zaposlenici
Zanimalo nas je kako su zaposlenici reagirali kada im saopćeno da više neće raditi pet dana u sedmici, nego četiri.
"Bili su oduševljeni i uzbuđeni kada smo im rekli da ćemo od rujna uvesti četverodnevni radni tjedan. Njihove reakcije bile su neopisive. Svi imaju velik osmijeh na licu, a bilo je čak suza radosnica - iskreno će Jan. Dodao je da je ova odluka veliki korak, ali i odgovornost da se ide u ovom smjeru.
"Budući da volim osnažiti ljude i dati im onoliko odgovornosti koliko mogu podnijeti - njihov je prvi zadatak međusobno se dogovoriti tko će koji dan biti slobodan. Predstava ide dalje, a mi ćemo, naravno, i dalje našim klijentima ostati na raspolaganju pet dana u tjednu" rekao je Jan u intervjuu za Novac.hr.
Klix
0
Dragulj ne gubi vrijednost i kad padne u blato, a prašina ostaje prašina i kad se do neba digne
-
vjesticanametli
- PRObehar
- Reactions: 12867
- Postovi: 7778
- Pridružen/a: 19 sep 2020, 22:30
- Lokacija: Hexenland
Re: U Španiji testiranje četverodnevne radne sedmice
ovaj holandez iz pastete vise izlazi 
pa jarane odvadi eno ga kuka na linkedin 
balkan kaze koruptan pa gud moooning
pa jarane odvadi eno ga kuka na linkedin 
balkan kaze koruptan pa gud moooning
0